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Nos conseils pour une bonne candidature spontanée :
- Soyez concis
- Vérifiez l’orthographe
- Proposez un titre évocateur : poste souhaité – niveau – localisation (par exemple « Community manager – senior – Rhône »)
- Pour vos compétences : Repérez les mots clés qui reviennent souvent dans les offres d’emplois pour le poste visé et inspirez-vous-en, en fonction de votre propre profil. Pensez à préciser le niveau (notion, niveau débutant, confirmé, expert) (par exemple « Autonome et réactif – expert C++ - notion en design »)
